Firmenprofil

Unser Autftraggeber, die Textilveredlung Keller GmbH ist ein Lohnveredlungsunternehmen am Rande der Schwäbischen Alb, bei Mössingen. Mit seinen rund 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern färbt und veredelt es die Maschen-, Wirk- und Webstoffe von und für seine Kunden seit 1983. Neben Eigenentwicklungen ist das Unternehmen auch Entwicklungspartner für Kunden und Forschungseinrichtungen. So werden die Produktion und die Anlagen ständig modernisiert, um den sich ändernden Anforderungen der Kunden und den Unternehmenszielen gerecht zu werden.

In dieser Funktion

• übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung des Textillabors mit aktuell drei Mitarbeitenden.
• sind Sie verantwortlich für die termingerechte Fertigstellung von Laboraufträgen.
• erarbeiten und erstellen Sie Färbereiprogrammabläufe und pflegen diese im System.
• stellen Sie die Reproduzierbarkeit zwischen Musterprozess und Fertigung sicher, darüber hinaus steuern und überwachen Sie die Musterentwicklung.
• betreuen Sie unsere Neuentwicklungen einschließlich der Umsetzung von Optimierungen.
• erstellen Sie die monatlichen Reports, mit Hilfe derer die Auslastung des Labors und die Bemusterungsumfänge ersichtlich werden.

Sie bringen beste Voraussetzungen mit, wenn Sie

• Ihr Studium mit Schwerpunkt Textilingenieurwesen, Textilchemie erfolgreich abgeschlossen haben, Sie alternativ eine Berufsausbildung zum Textiltechniker:in absolviert haben oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen.
• bereits Berufserfahrung im Textillabor und in der Erstellung von Rezepturen zum Färben von Textilien gesammelt haben.
• kunden- und zielorientiert arbeiten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise präferieren.
• eine empathische, teamorientierte Persönlichkeit sind, die ein hohes Maß an Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft mitbringt.
• idealerweise bereits erste Erfahrung im Führen eines kleinen Teams gesammelt haben.

Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Kein Problem, denn unser Auftraggeber kann sich auch gut eine Person vorstellen, die bereits erste Erfahrung im Labor gesammelt hat und in diese Position hineinwachsen möchte. Unterstütz werden Sie dabei durch ein auf Sie abgestimmtes Einarbeitungsprogramm mit zielgerichteten Weiterbildungsmaßnahmen.

Wir bieten Ihnen

• eine anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum, um somit am Wachstum des Unternehmens mitzuwirken.
• eine umfassende Einarbeitung in die Aufgaben und Prozesse im Team.
• ein motiviertes, kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem man respektvoll und wertschätzend miteinander umgeht.
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Arbeitsrahmenbedingungen.
• zahlreiche Benefits und Sozialleistungen, wie Firmenevents oder Vergünstigungen bei Mitgliedschaften in Fitnessstudios.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Frau Martina Reitmeier informiert Sie auch gerne vorab unter der +49 (0) 7121 15936 31 telefonisch.

Wir freuen uns auf Sie.